Labazina.RU
Новости медицины и спорта
от коммерческих компаний и общественных организаций
ATREX.RU
» Пресс релизы сегодняшнего дня
» Архив пресс-релизов
» Добавить пресс-релиз

Пресс-релизы // » Добавить пресс-релиз

Кадровый центр «ЮНИТИ»

По данным кадрового центра «ЮНИТИ», верхний эшелон компаний ощутил более серьезное снижение зарплат по сравнению с сотрудниками среднего звена. Масштабы его во многом зависели от положения и сферы деятельности самой компании (30-50%). Но даже в усредненных показателях это хорошо заметно. Например, размеры предложения для директора по логистике в октябре 2008-го резко снизились относительно сентября (90000-120000 рублей) и составили 65000-100000 рублей. Но, согласно исследованию «ЮНИТИ», уже с февраля компенсации вернулись к докризисному уровню, при этом верхняя граница даже поднялась на 10%. Похожая динамика наблюдалась и для директоров по маркетингу.
«Действительно многие топы в начале года вынуждены были мириться с понижением своих доходов, – говорит Ольга Симонова, руководитель группы подбора персонала кадрового центра «ЮНИТИ». – Во многом причинами стали неудовлетворительные итоги года, которые, однако, недолго определяли динамику зарплат. О том, что большинство управленцев высокого уровня, могут позволить себе переждать момент спада, говорилось часто. Они так и поступили. В итоге, уже с начала лета многие работодатели стали предлагать более солидные компенсации».
Для первых лиц компании – генеральных директоров – кризис прошел еще менее болезненно. Средний уровень зарплат до февраля этого года держался на докризисном значении (90000-150000 руб.). «Мало кто из собственников пожелал рискнуть потерять управляющего компанией, снизив ему зарплату. В кризис на первый план выходит качество и скорость принятия решений, в том числе на самом верхнем уровне. Кроме того, процесс оптимизации требует больше опыта и профессионализма. Сегодня генеральному директору предлагают от 100000 до 300000 рублей. Надо заметить, что нижняя граница предложения осталась примерно на том же уровне, а верхняя поднялась почти в два раза. Из этого можно сделать вывод, что собственники сегодня делают ставку на управленцев с высокой квалификацией в надежде, что их богатый опыт позволит бизнесу выйти после кризиса на новый уровень», – заключает Ольга Симонова.

По материалам центра исследований «ЮНИТИ»

Контактное лицо: Дарья Ильина (написать письмо автору)
Компания: В кризис топ-менеджеры потеряли до 50% дохода (все новости этой организации)
Добавлен: 11:15, 30.10.2009
Количество просмотров: 18


Российский рынок ломбардов: итоги 2021 г., прогноз до 2025 г., Исследовательская компания NeoAnalytics, 16:44, 10.08.2022, Россия
В июле 2022 года исследовательская компания NeoAnalytics завершила проведение маркетингового исследования российского рынка ломбардов.


Российский рынок биологически активных добавок к пище: итоги 2021 г., прогноз до 2025 г., Исследовательская компания NeoAnalytics, 17:39, 29.07.2022, Россия
В июне-июле 2022 года исследовательская компания NeoAnalytics завершила проведение маркетингового исследования российского рынка биологически активных добавок к пище.


Лишь 17% IT-специалистов выделяют возможность работать за границей как ключевой приоритет, Jobby, 12:22, 15.07.2022, Россия
Согласно исследованию HR-практик в IT-отрасли в текущих условиях, которое провело агентство Jobby, 42% специалистов планирует сменить работу до конца года, но лишь для 17% опрошенных возможность работать за пределами РФ будет ключевым фактором.


ТГУ – в ведущем международном рейтинге, Тольяттинский государственный университет, 22:46, 16.09.2021, Россия
Опорный Тольяттинский государственный университет (ТГУ) впервые вошёл в престижный мировой рейтинг THE University Impact Rankings, который оценивает влияние университетов на развитие общества и решение глобальных проблем.


Россия массово закупает алкотестеры, АУЗ, 11:09, 07.09.2017, Россия
Обсуждаемые в российском правительстве меры по увеличению стоимости алкоголя в нашей стране подозрительным образом совпадают с увеличением закупок стационарных алкотестеров


Разделы //




Сегодня у нас публикуются //
Разработано AVart.Стуdия © 2008-2024 labazina.ru